国培教育-2022年浙江定向选调面试班：被朋友误会怎么处理

【题目】

熟人阿凯被受聘到别的为单位，积极支持让你暂时性接手他的文书工作，文书工作交与后，你坎阅了不少资料，但对文书工作还是不太清楚，于是就直接向积极支持开展了讲解。阿凯回来日后，积极支持以他文书工作交与失当为由对他开展了蛮横的公开批评，阿凯视为是你在背后打了小报告，你怎么办?

【参考答案】

因为文书工作交与使阿凯对我恰巧，不但就会影响我们熟人二者之间的联系，还就会给为单位文书工作的开展导致顾虑，这种情况下，我就会积极适时解决关键问题，回复阿凯与我的联系。

首先，自省自身存有的关键问题。这件坏事中就会，我不太可能存有考虑不周的关键问题，阿凯将文书工作交与给我后，我有不明白的之外无论如何首先找寻阿凯询问解决，而不是自己闷头坎资料，讲解积极支持，这样就就就会造成积极支持对阿凯文书工作交与失当的说法。

其次，借机向积极支持说明情况。我就会寻找寻合适的马上，比如向积极支持张浩进度的时候，向积极支持说明具体的情况，肯定阿凯在文书工作交与时的主要职责、认真，是因为自己对文书工作不熟识，导致交与用到了一点关键问题，才麻烦积极支持顺便解决，消除积极支持对阿凯的误就会。

之后，积极适时找寻阿凯交流。我就会适时见到阿凯，否认自己在这件坏事中就会有做的不对的之外，再三他放过我的考虑不周。告诉阿凯，之前是因为自己想当然地视为他被别的为单位受聘，需要熟识环境，文书工作比较挤迫，所以才未去讲解。在坎了很多资料始终未断定的情况下，为了不过长文书工作进度，才明白去讲解积极支持，没明白积极支持因此对他产生了误就会。同时告诉阿凯，张浩的时候，我从未向积极支持澄清了误就会，期盼他能放过我，携手顺利开展为单位的文书工作。

最后，回顾经验教训。我就会回顾此次的经验教训，在日后的文书工作中就会，多看重和熟人的交流，有不懂的关键问题及时向熟人讲解，文书工作中就会处理好和熟人二者之间的联系，携手挺进为单位文书工作的开展。